Atol CD veut grandir et garder le cap
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La philosophie « maison » chez Atol CD, c’est de capitaliser sur les compétences de personnes auxquelles on laisse une autonomie, la capacité à être des forces de proposition et à porter le développement de l’entreprise. Atol CD repose sur un actionnariat dans lequel ses propres cadres occupent une place prépondérante puisque plus d’un quart du capital est détenu par les salariés. (Droits réservés)
À Gevrey-Chambertin, Atol CD connaît ces dernières années un développement impressionnant. L’entreprise recrute, cherche des locaux, diversifie ses activités, le tout en préservant une culture, des valeurs et une efficacité qui sont sa marque de fabrique, partout en France et en particulier auprès des donneurs d’ordres publics.
Si vous êtes à Paris, le 6 juin, du côté du XIe arrondissement, peut-être participerez-vous à la cinquième édition du Pentaho Day (*). Vous pourrez y entendre les gens d’Atol Conseils et Développements (CD) parler d’exemples de personnalisations de la console web Pentaho, du Community dashboard editor « Use cases » (un tableau de bord), où découvrir ce qui se fait de neuf dans le Plugin Saiku...
Atol CD sera en fait dans ce qui fait son quotidien depuis presque 20 ans : le monde du développement et de l’intégration de solutions et de services numériques, avec une forte dimension « opensource »
